Osegi
Бизнес·1 мин чтения

AI rebounding: каждому пятому американцу, замененному ИИ, предложили вернуться

Компании, которые заменили людей на ИИ, теперь зовут часть из них обратно. По данным SHL, 19,1% американцев, замененных ИИ, получили предложение вернуться.

An office worker carrying a box of belongings walks back through the door of a company building while a robot arm sits at a nearby desk.
Фото: ギズモード・ジャパン
SUMODialoediviewergiftdetect

Говорили, что ИИ отнимает работу. Теперь некоторые компании звонят уволенным и просят вернуться. Это явление назвали AI rebounding.

По данным исследования компании SHL, которая занимается оценкой персонала, 19,1% работников в США заявили, что после замены их искусственным интеллектом получили от прежнего работодателя предложение вернуться. Опрос проходил в июне и июле этого года в США и Великобритании. По двум странам вместе показатель составил 16%.

Чего требуют те, кого зовут обратно?

Просто так возвращаться не спешат. Из получивших предложение 51% потребовали заметно повысить зарплату, 42% хотели гарантий занятости в письменном виде, 40% требовали прозрачности в том, как ИИ будет использоваться в работе.

По словам руководителя SHL, компании автоматизируют работу раньше, чем как следует оценят возможности людей. ИИ не дает ожидаемого результата, и специалистов приходится нанимать снова, уже дороже.

Какие компании уже вернули людей?

Шведская финтех-компания Klarna решила, что слишком понадеялась на чат-ботов, и возобновила найм людей в службу поддержки. Ford, как сообщается, разочаровался в ИИ-инструменте контроля качества и принял на работу или повысил 350 опытных инженеров. По опросу Robert Half, 32% американских рекрутеров, чьи компании сократили должности из-за ИИ, позже восстановили такие же или похожие позиции.

При этом сокращения из-за ИИ продолжают расти. До октября объявлено о 121 401 увольнении, это более чем вдвое больше, чем за весь прошлый год (54 836).

В Японии картина иная. В апрельском опросе Tokyo Shoko Research только 3,6% компаний допустили, что в ближайшие пять лет из-за генеративного ИИ могут объявить набор на досрочный уход.

Приложения, на которые стоит взглянуть

SUMO: числовая головоломка

Выбирайте нужные клетки, складывайте, достигайте цели. Легко понять, сложно освоить. Бесплатно, для любого возраста.

Теги:ailayoffsshlklarnafordjobs

Ещё за этот день

Показать все →

Ещё в рубрике: Бизнес

Показать все →