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Économie·2 min de lecture

Jensen Huang : une troisième employée de Nvidia évoquée

Le scandale Jensen Huang s'étend : selon des sources, il aurait eu une relation avec une troisième employée de Nvidia, dont le nom reste inconnu.

Jensen Huang on stage in his signature black leather jacket in front of a Nvidia logo.
Image: 3DNews - Daily Digital Digest
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Le scandale Jensen Huang connaît un nouveau rebondissement. Selon des sources proches du dossier, l'ancien patron de Nvidia aurait aussi entretenu une relation étroite avec une troisième employée du groupe, en plus de deux histoires déjà connues.

L'information est tombée le 12 novembre 2026, le jour même où son départ de la direction générale a pris effet. Le nom de la femme n'est pas communiqué et les tentatives pour la joindre ont échoué. Jensen Huang, les femmes citées dans les articles précédents et un porte-parole du conseil d'administration de Nvidia n'ont pas souhaité commenter.

Pourquoi Jensen Huang a-t-il quitté Nvidia ?

À cause du scandale. Le 8 novembre, Jensen Huang a reconnu publiquement avoir trompé son épouse, sans dire qui était l'autre femme.

Deux noms circulaient déjà. Alice Huang, que les services de renseignement américains soupçonnent de travailler pour le renseignement chinois, et Kimberly Powell, vice-présidente de Nvidia chargée de la santé. Ni l'une ni l'autre n'a réagi au dernier article. Singapour aurait par ailleurs interdit l'entrée de son territoire à Alice Huang.

Ce qui s'est passé depuis

Les répercussions sont bruyantes. Nvidia a publié des lettres de sa direction après la démission, et Colette Kress, souvent présentée comme le bras droit de Jensen Huang, dirige désormais l'entreprise. La Bourse a réagi : les actions d'AMD et de Broadcom ont grimpé, celles de Nvidia et de certains partenaires ont reculé. Plusieurs dirigeants du secteur ont publiquement pris la défense de Jensen Huang, et Donald Trump a suggéré de nommer Tim Cook à la tête de Nvidia.

Pour l'instant, la troisième relation repose sur des sources anonymes et personne n'a confirmé à visage découvert. Rien n'indique ce que le conseil savait, ni depuis quand. Seule la chronologie est établie : un aveu le 8 novembre, une démission le 12, et une entreprise qui doit prouver qu'elle tient sans son fondateur.

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