Osegi
الأعمال·2 دقائق قراءة

روسيا: قواعد دخل العمال الأجانب في 2027 وما على أصحاب العمل

تربط روسيا اعتبارًا من 2027 حق الأجانب في العمل والإقامة بحد أدنى للدخل، وترفع حدود الرواتب للمتخصصين عالي التأهيل في 1 مارس 2027.

An HR manager reviewing payroll documents and work permits for foreign employees at a Russian company office.
الصورة: rb.ru

تبدأ روسيا في 1 يناير 2027 تطبيق شروط الحد الأدنى للدخل على العمال الأجانب، بينما سترتفع بوضوح حدود الرواتب للمتخصصين عالي التأهيل اعتبارًا من 1 مارس 2027. وتستند التعديلات إلى القانون الاتحادي رقم 241 الصادر في 26 يوليو 2026، وتدخل حيز التنفيذ على مراحل.

الجدول الزمني والرقابة

منذ 1 أكتوبر 2026 تنقل مصلحة الضرائب الاتحادية إلى وزارة الداخلية بيانات المدفوعات للأجانب عن 3 و6 و9 و12 شهرًا من السنة التقويمية. ومنذ 25 أكتوبر 2026 يزوّد صندوق الضمان الاجتماعي الوزارة بمعلومات عن النشاط الوظيفي. وتُطبَّق أسباب الرفض أو إلغاء براءات العمل وتصاريحه الجديدة على بيانات الفترات ابتداءً من 2027.

وتقول إيلينا تريبينا، مؤسسة شركة TEV Consulting، إن آلية الرقابة نفسها تتغير بالنسبة للشركات، إذ تحصل الوزارة على بيانات الدخل من تقارير تقدمها الشركات أصلًا إلى جهات أخرى.

كيف يُحسب الحد الأدنى للدخل

لا يوجد مبلغ موحد للجميع. الأساس هو الحد الأدنى للمعيشة للفرد في منطقة العمل مضروبًا في معامل المنطقة، ويُعتمد الرقم 1 إذا لم يُحدد المعامل أو كان أقل من واحد. ولا يجوز أن يتجاوز المعيار متوسط الراتب الشهري المحتسب في المنطقة وفق بيانات Rosstat. وعند العمل في عدة مناطق يؤخذ أعلى حد أدنى للمعيشة.

وتُراعى الأسرة بحسب وضع الإقامة. فبالنسبة لحامل براءة العمل يُحسب المعيار على العامل وأبنائه القاصرين المعالين في روسيا. فعلى سبيل المثال، إذا كان الحد الأدنى للمعيشة 20 ألف روبل والمعامل 1.1، فالمعيار للفرد 22 ألف روبل، وللعامل الذي يعيل طفلين 66 ألف روبل شهريًا. وتُحتسب المبالغ قبل خصم ضريبة الدخل. ولأن مكافأة ديسمبر لا تعوّض انخفاض المتوسط في الأشهر 3 و6 و9، فإن تأجيلها إلى نهاية العام محفوف بالمخاطر.

حدود رواتب المتخصصين عالي التأهيل

حتى 1 مارس 2027 يبلغ الحد الأدنى لراتب هذه الفئة 750 ألف روبل كل ربع سنة. وبعد ذلك يُعتمد حدّان: 717 ألف روبل شهريًا لمعظم المتخصصين، و358.5 ألف روبل لفئات مفضلة، منها بعض الباحثين والمدرسين وموظفي شركات تقنية المعلومات المعتمدة. ويُعفى مواطنو بيلاروسيا من القواعد الجديدة، ولا يشمل الإعفاء مواطني أرمينيا وكازاخستان وقرغيزستان.

الوسوم:russialabor lawforeign workershqsemployersregulation

المزيد من هذا اليوم

عرض الكل →

المزيد في: الأعمال

عرض الكل →